Kindler Coaching Lehrgang train the trainer dresden
Static overlay

Willkommen bei den Experten
für Systemisches Coaching.

Wir helfen Teams
und Organisationen,
agil zu arbeiten.

Static overlay
Static overlay
Sie befinden sich hier: Startseite 9 Agile Leadership 9 Train-the-Trainer

Train-the-Trainer

Erfolgreich Schulungen konzipieren und durchführen

Das inspirierende und aktivierende Training richtet sich an Trainer, Dozenten, oder Moderatoren, die ein freud- und ergebnisbetontes Lernen unterstützen wollen. Der beispielgebende Ablauf mit außergewöhnlicher Methodenvielfalt bietet sowohl Startern als auch Fortgeschrittenen sofort umsetzbare Impulse.
Je nach Themenauswahl umfasst das Training 2 – 8 Tage.

Lehrgang train the trainer dresden

Aus dem Inhalt

Teil 1: Wirksame Trainings entwickeln (2 Tage)

  • Das Trainingssytem mit seinen Erfolgskomponenten
  • Hirnforschung und Lernen
  • Nerodidaktische Prinzipien (B.R.A.I.N. R.U.L.E.S.) und deren Umsetzung
  • Aufbau eines Trainings mit Zielen, Haltungen und Methoden
  • Entwicklung eines exemplarischen Trainingskonzepts

Teil 2: Ein evaluiertes Trainingsprogramm umsetzen (dieser Schwerpunkt setzt Teil 1 voraus und umfasst je nach Gruppengröße 1 – 2 Tage)

  • ein eigenes Trainingskonzept präsentieren und didaktisch begründen
  • Beobachtungsmerkmale und Steuerungsimpulse im Training
  • Motivation, Instruktion, Aktion und Reflexion
  • Sicherheit in der Trainerrolle durch Ausführen von Trainingssequenzen und Feedback

Teil 3: Powerstrategien für den Trainingsalltag (1 Tag)

 

  • sich seines persönlichen Stils bewusst sein
  • Balance zwischen eigenen Ansprüchen und äußeren Anforderungen
  • Strategien für physische und mentale Stärke
  • Statusspiele

    Teil 4: Die lebendige Gruppe (2 Tage)

    • Entwicklungsphasen und Rollen in Gruppen
    • Gruppenübungen als Lernmedium: Instruktion, Aktion und Reflexion
    • Steuerung von Diskussionen
    • Prävention und Interventionen in herausfordernden Situationen

    Teil 5: Sicherheit im Rollenspiel (1 Tag)

    • Ziele und Einsatzmöglichkeiten von Rollenspielen
    • Rollenspiele entwickeln und durchführen
    • Diverse Beratungs- und Auswertungsmöglichkeiten
    • Das szenische Rollenspiel

    Teilnehmerzahl

    6 – 12 Personen

    Dauer

    nach Absprache

    Kosten

    auf Anfrage; je nach Umfang und Teilnehmerzahl 

    Anschrift:

    KindlerCoaching
    Susan Kindler
    Königstr. 6
    01097 Dresden

    Telefon:

    +49 (0) 351 - 2152 8690
    +49 (0) 172 - 177 8668