Coaching für Einsteiger in Dresden
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Willkommen bei den Experten
für Systemisches Coaching.

Wir helfen Teams
und Organisationen,
agil zu arbeiten.

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Ausbildung Präsenz- und Online-Trainer*in

in Kooperation mit der Trainergemeinschaft Berlin

 Unternehmen und Organisationen suchen gut ausgebildete Trainer*innen, die Veränderungsprozesse in der Arbeitswelt aktiv mitgestalten können. Business-Trainer*innen leiten nicht nur Seminare und Workshops, sie beraten und begleiten die Kunden im gesamten Prozess vom Auftrag bis zur Evaluation.

  • Zertifikatsausbildung im Umfang von 250 Stunden
  • Das Beste aus beiden Welten: Präsenz und Online
  • 8 langjährig erfahrene Lehrtrainer
  • Multiprofessionelle, bundesweite Ausbildungsgruppe (max.15)
  • „Markt-Reife“ mit klarem Trainerprofil
  • Präsenztreffen in Berlin

TeilnehmerInnen

Die Ausbildung Präsenz- und Online-Trainer*in (Business-Trainer*in)
richtet sich an zukünftige und bereits tätige Trainer/innen, Führungskräfte oder Personalentwickler/innen, die Ihre Schulungs- und Führungsarbeit professionalisieren wollen.

Lerndesign der Ausbildung

Die Struktur der Ausbildung folgt dem Blended – Learning – Ansatz. Du erlebst die Kombination aus Präsenz- und virtuellen Phasen, die Mischung aus synchronem und asynchronem Lernen und eine Vielfalt an Methoden, Tools und Medien.

Inhalte:

  • Trainings bedarfsgerecht konzeptionieren
  • ergebnis- und erlebnis-orientiert Trainieren
  • Kommunizieren – Präsentieren – Moderieren – Kollaborieren
  • psychologische Dynamiken verstehen und nutzen
  • eigenen Trainings-Stil entwickeln
  • Trainermarkt und Trainerprofil

Aus dem Inhalt

In der Ausbildung begleiten wir Deine Entwicklung zur unverwechselbaren Trainerpersönlichkeit. Neben Deinen personalen Kompetenz erwirbst Du Prozess-, psycho-soziale, Methoden- und Fachkompetenz.

1. Modul: Einstieg in die professionelle Trainerwelt
Kompetenzmodell und persönlicher Entwicklungsplan

2. Modul: Der Trainer als Experte für Meta-Kommunikation
Kommunikative Souveränität entlang des Trainingsprozesses

I (vituell) Einstieg in das Online-Training
Voraussetzungen und Besonderheiten des Online-Trainings

3. Modul: Vom Auftrag zum Drehbuch
Ein evaluiertes eigenes Trainingsprogramm entwicklen

II (vituell) Online-Trainings konzipieren
Rolle, Haltung und Kompetenzen eines Online-Trainers

4. Modul: Trainerlab- Trainingsprogramme umsetzen
Den Trainingsprozess beobachten und steuern

III (vituell) Übung im virtuellen Raum
Ein eigenes Konzept erstellen und evaluieren

5. Modul: Methodisch fit im Rollenspiel
Rollenspiele entwickeln und durchführen können

6. Modul: Fesselnd präsentieren mit der MAcht von Geschichten
Wirkungsvoll präsentieren mit Storytelling

IV (vituell) Virtuelle Zusammenarbeit
Einführung in virtuell vielseitige Teamwork-Tools

7. Modul: Die lebendige Gruppe
Gruppendynamik und Teamentwicklung verstehen

V (vituell) Agilität
Sensibilisierung für agile Denk- und Arbeitsweisen

8. Modul: Sich auf dem Markt behaupten
Wissen, was Unternehmen von Trainern wollen

VI (vituell) RACAP
Rückblick-Einblick-Ausblick

9. Modul: Trainer-Zertifizierung
Präsentation und Prüfung der Trainerkompetenzen

Lehrtrainer*innen

In der Ausbildung zum Präsenz- und Online-Trainer wirst Du durch 8 erfahrene und innovative Lehrtrainer begleitet.  Die Interaktion mit diesen prägnanten Trainerpersönlichkeiten erleichtert Dir, Deinen eigenen Trainerstil zu entwickeln.
Uns verbindet ein humanistisches Menschenbild sowie ein systemisches Vorgehen.
Als Trainergemeinschaft Berlin sind wir seit 25 Jahren erfolgreich in der Ausbildung von Business-Trainer*innen, Teamberater*innen und Coaches.
Unsere Expertise fließt seit 23 Kursen in die Ausbildung von Business-Trainern und 8 Coaching-Ausbildungen ein.

Die Wirksamkeit unserer über 250-stündigen Ausbildung ergibt sich aus der Kombination folgender Elemente:

Peergruppen
Du arbeitest mit anderen Teilnehmern kontinuierlich in Peer Groups zusammen, um die Themen zu vertiefen, Literatur und Trainingsmethoden zu diskutieren.

Lernplattform
Außerhalb der Module erhältst über die Lernplattform begleitende Handouts, Protokolle, Filmmitschnitte, Videos, Aufgaben, Umfragen oder Feedbacks.

Praxis-Erfahrung
Hospitation und Co-Training machen Dich mit dem Methodeninventar und Stil des Trainers unter Realbedingungen vertraut.

Eigenes Trainingskonzept
Nach dem 3. Modul beginnst Du, ein eigenes Training zu konzipieren. Im weiteren Verlauf der Ausbildung kannst Du dieses Konzept zum „Meisterstück“ ausbauen.

Supervision und Coaching
In der Supervision (optional) hast Du die Möglichkeit, Deine Rolle als Trainer*in zu reflektieren und zu stärken.

Zertifikat
Unsere Ausbildung orientiert sich an den Standards der führenden deutschen Trainer-Verbände. Nach Teilnahme an den Modulen, der Gruppenarbeit, den Co-Trainings und Bestehen des Abschlusskolloquium wird das Zertifikat „Präsenz- und Online-Trainer*in“ (Trainergemeinschaft Berlin) vergeben.

Gruppengröße

10 – 14 Personen

Dauer

11 Monate
Terminliste bitte anfragen

Kosten

Für Privatzahler 5.830,00 EUR
Für Unternehmen 6.350,00 EUR

Die Weiterbildung ist vom Berliner Senat als berufliche Bildungsmaßahme anerkannt und von der Umsatzsteuer befreit.

Für Privatzahler besteht die Möglichkeit der Zahlung in monatlichen Raten oder als Einmalbetrag.

Kontakt

Bei Interesse oder Fragen nehmen Sie gern Kontakt zu uns auf.
Wir freuen uns, von Ihnen zu hören.

Anschrift:

KindlerCoaching
Susan Kindler
Königstr. 6
01097 Dresden

Telefon:

+49 (0) 351 - 2152 8690
+49 (0) 172 - 177 8668